Amazon, Yapay Genel Zeka (Artificial General Intelligence-AGI) organizasyonunun bazı bölümlerinde işten çıkarmalara başladı. Şirket, kararın müşterilere daha hızlı değer sunacak yapay zeka projelerine odaklanma stratejisinin bir parçası olduğunu belirtirken, işten çıkarılan çalışan sayısına ilişkin resmi bir açıklama yapılmadı.
Dünyanın en büyük teknoloji şirketlerinden biri olan Amazon'un aldığı karar, yapay zeka alanındaki rekabetin giderek hız kazandığı bir dönemde dikkat çekti.
Amazon'dan AGI açıklaması
Reuters'ın sorularını yanıtlayan Amazon Sözcüsü, şirketin uzun yıllardır büyük yapay zeka modelleri üzerinde çalıştığını ve Yapay Genel Zeka'nın (AGI) en önemli yatırım alanlarından biri olmaya devam ettiğini söyledi.
Açıklamada şu ifadelere yer verildi:
Birkaç yıldır büyük yapay zeka modelleri geliştiriyoruz ve bu alan üzerinde çalıştığımız en önemli konulardan biri olmaya devam ediyor. Müşteriler için en önemli girişimlere odaklanarak gerçekten fark yaratacak alanlarda daha hızlı ilerlemek istiyoruz. Bu odaklanma, AGI organizasyonumuzun bazı bölümlerindeki pozisyonların kaldırılması gibi zor kararları da beraberinde getiriyor.
Şirket, yeniden yapılanmanın temel amacının kaynakları öncelikli yapay zeka projelerine yönlendirmek olduğunu vurguladı.
Yapay Genel Zeka (AGI) nedir?
Yapay Genel Zeka (AGI), insanın bilişsel yeteneklerine benzer şekilde farklı alanlarda öğrenebilen, akıl yürütebilen ve yeni problemlere uyum sağlayabilen gelişmiş yapay zeka sistemlerini ifade ediyor.
Bugün kullanılan üretken yapay zekâ modelleri belirli görevlerde başarılı olsa da AGI'nin, kendi kendine öğrenebilen, gelişebilen ve farklı görevleri insan seviyesinde yerine getirebilen otonom sistemler oluşturması hedefleniyor.
Başta Amazon, OpenAI, Google DeepMind, Anthropic ve Meta olmak üzere birçok teknoloji şirketi AGI geliştirme yarışında milyarlarca dolarlık yatırım yapıyor.
AGI ekibinde üst düzey ayrılıklar yaşandı
Amazon'un AGI çalışmalarında son dönemde dikkat çeken yönetici değişiklikleri de yaşandı. Şirketin AGI çalışmalarını yöneten üst düzey isimlerden Rohit Prasad, geçen yılın sonunda Amazon'dan ayrıldı. AGI Laboratuvarı'nın başındaki David Luan ise şubat ayında görevinden ayrıldı.
Amazon, Aralık 2025'te AGI organizasyonunu yeniden yapılandırarak yönetimi, kıdemli başkan yardımcısı Peter DeSantis'e devretmişti. Yeni yapılanma kapsamında çip geliştirme ve kuantum bilişim ekipleri de aynı organizasyon altında toplandı.
Hangi ekipler etkilendi?
Çevrim içi platformlarda çalışanların yaptığı paylaşımlara göre, Yapay Genel Zeka Veri Hizmetlerinden Sorumlu Başkan Yardımcısı Adeeb Shanaa ile AGI Bilgi Birimi Başkan Yardımcısı Vishal Sharma'nın ekiplerinde görev yapan bazı çalışanlar işten çıkarmalardan etkilendi. Ancak Amazon, kaç kişinin işten çıkarıldığına ilişkin resmi bir sayı paylaşmadı.
Amazon'da işten çıkarmalar sürüyor
Amazon, son yıllarda maliyetleri azaltma ve yatırımlarını yeniden şekillendirme kapsamında çeşitli işten çıkarma kararları aldı. Şirket, Ocak ayında yaklaşık 16 bin çalışanıyla yollarını ayırmıştı. Son AGI yapılanması da Amazon'un yapay zeka yatırımlarında daha verimli ve öncelikli alanlara odaklanma stratejisinin yeni adımlarından biri olarak değerlendiriliyor.
